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    “不行不行…！”

    “不要退缩，就算出现问题，我可以给你兜底！”

    章文婕感觉很温暖，其实并不是在乎钱什么的，以目前公司的现状，几个案子如果都能执行好，公司今年大家还是会过得很好，只是不想麦客那么辛苦拿单，还那么刻意照顾大家。

    “好，有大佬这句话就可以了！”

    “你的意思我懂，少大大咧咧，收益分你一半，团队提成也分你一半！”

    “哈哈…哈！好～，再推辞，你又要说我了。”

    “上周我们答应一周内给乔总递交解决方案，方案我已经做好，你看一下，做一点补充，下午就给他们发过去。”

    “好的！那我去忙咯，待会外卖到了我给你送来哈。”

    “ok～！”

    3

    ‘咚咚～！’

    “请进～！”

    “麦总，这是楼下星凡资本董事长助理拿上来的简历，说是她朋友应聘咱们公司的岗位…。”

    “是的，有这么回事！”

    “麦总，简历我给你放桌上了？”

    “不用，你先面试，通过后再给我！”

    “星凡资本郑总那边的推荐，也需要过我这边的面试程序吗？”

    “孙琪，在咱们公司，一切按规矩来！”

    “好的～！”

    ‘咚咚～！’

    “请进～！”

    “什么要按规矩来呀？麦总！”

    “郑总好！开业之后，第一次上来吧？”

    “哈哈…哈！每次都去请你到楼下坐，应该上来看看。”

    麦客离开座位迎上去，紧紧握手。

    “麦总，这位美女是…？”

    “我们公司的人力资源总监孙琪！”

    “孙总监，您好～！”

    “孙琪，这位是星凡资本的郑总经理。”

    “郑总好～！”孙琪抱着文件夹，“麦总，你们先聊，我去忙了！”

    “好的。”

    “来郑总您坐，我给您泡茶～！”

    星凡资本的郑新瀚总经理，在工作上给予了麦客很多帮助，压舱石来源于双方多年的磨合与信任，从麦客‘个体工作室’到现在号称f校研究生天团坐镇的风生国际，依然处处彰显着郑总的支持。

    “最近公司怎么样？”

    “公司目前各项职能和制度基本上已经梳理清楚，各个岗位人员也在招聘中。”

    “那就好～，我就上来看看你有什么需要帮助的。”郑总喝了一口茶，继续说“上周你到我办公室也没聊工作这些问题。”

    “哈哈～！感谢，目前公司也就各个部门人手可能稍显紧张！”

    “今天我们董助小秦说给你推荐了一位朋友。”

    “是的，刚才我们孙总监过来，就是送简历来了！”

    “不必忌讳，我们之间关系而不敢用人！”

    “我这不是担心挖了郑总你的墙角嘛！哈哈～！”

    “如果真有员工想来你这边，我一定亲自给你推荐…！”

    “哈哈，郑总这格局大！”

    “21世纪人才最贵～！”

    “对呀，我们这hr每天都在安排面试，目前也没有招到几位合适的。”

    “回头可以找找行业内的人，推荐一些高质量能扛压力和业务的任务的人。”

    “也曾考虑过，一方面人家觉得我们这创业型公司看不上眼，另一方面我们团队资质尚浅，管理上面也会是一个问题！”

    “慢慢来，需要帮助，我来协调！”

    “感谢郑总～！”

    “今晚有安排吗？”

    “暂时没有…。”

    “北外滩有个酒会，介绍几位朋友你认识！”

    “可以呀，感谢！”

    “兄弟间，说什么客套话！”

    “哈哈～！”

    “晚上聚会有投资人和不少企业ceo，你在战略传播和公关方面是可以跟大家有一个业务互补的机会。”

    这些年，麦客参加过太多企业间、朋友间的酒会，酒会是交流信息和相互认识的重要场合，以前麦客参加酒会，经常故作深沉，回避酒会上的阿谀奉承与虚情假意。

    “理解！”

    “你最好带一位女同事过来，ceo酒会，麦总你懂的！”

    “好的，郑总！”

    麦总送郑总进入电梯，虽说是楼上楼下，但郑总每次都会送麦客进电梯才离开，麦客也是同样的回礼，双方的关系如同兄弟忘年交，彼此尊重谦卑不做作。

    晚上邀请谁一同去参加酒会，成为了摆在麦客面前的现实问题，章文婕沾酒就倒，宋晚晚还很难驾驭这种场合，祁颖和朱丹倒是可以问问看。

    麦客从电梯间回办公室，突然被叫住“麦总～！”

    4

    “怎么样？”

    “麦总，是不是章总更合适？”

    “章总，有工作安排了！”

    “好，我准备一下！”

    “有礼服在公司吗”

    “没有带～！”
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