第52章 循循善诱-《重生之科技新贵》


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    我刚过完年也才19岁,如果也瞻前顾后的话,估计就没有盛世唱片公司,甚至由于非音乐科班出身,而惧怕音乐领域,可能也没有我现在的成就。

    更何况,这也不是你一个人的奋斗,有什么问题和困难,我们可以商量着解决,你说呢?”

    听到叶子书这么说,王长田长处了口气,似乎下定了决心,于是说道:“非常感谢叶总的赏识,这个任务我接了!”

    前世王长田在94年也出来做生意了,就是因为那时候传统媒体之间的竞争非常激烈,他必须要为自己寻找另一条出路。

    说明他能够审时度势,而且也不乏冒险精神,加上叶子书话已经说到这个份上了,让他也生不出拒绝的理由。

    “实在是太好了,能够和王主任共谋大事,实在是三生有幸,来,为我们的合作,干一杯!”

    叶子书手舞足蹈地说道,然后举起手里的酒杯,和王长田碰了下,然后将一杯白酒全部干掉,以此来表示自己内心的喜悦。

    一杯酒下肚,然后吃了几口菜,叶子书开始和王长田谈待遇的问题,毕竟关系到对方的切身利益,还是要说在前面。

    叶子书给王长田开的月薪2000元,薪酬每年至少会增长10%,至于增长多少,需要看公司的实际经营情况。

    至于分红和股份,他倒是没有谈,主要是这个年代,还没有这方面的意识,大家多是在公家单位工作,和股份完全没有关系。

    而且他虽然很看好王长田,但是目前他所具备的价值,还没有达到能拿股份的程度,后续需要根据他具备的价值,再谈这些也不迟。

    他倒是希望王长田展现出惊人的才华,这样他就将盛世文化公司的负责人交到他手上,这样也可以省自己更多的精力。

    作为众多文化娱乐企业的母公司,盛世文化公司的负责人,必须要有惊人的管理才能,和敏锐的市场嗅觉,对旗下各个行业都有自己独特的见解。


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