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    “这场比赛希腊的第一个进球，大家都看到了，通过前场施压，迫使对面边后卫出现失误，得球后直接攻击球门。干净利落。”李乔治给大家回想了刚才比赛的第一个进球。

    “也就是说，我们如果在前场逼抢成功，我们得到了球权，我们就能缩短进攻的距离。最完美的状态下，我们可以直接射门，或者是形成以多打少，这样我们就可以更容易的进球。”基德继续着专业性的问题。

    “假使我们没有通过前场的逼抢，来获得球权。我们首先可以通过上抢来减慢对方的反击速度，再然后通过逼抢来降低对方的反击质量。只要对面的反击进攻慢下来，我们的防守球员就有足够的时间去落位，去形成更好的防守，对吧。”李乔治接着基德的话，继续解释道。

    “嗯嗯嗯。”

    “我们通过逼抢，让对面盲目的向前出球，盲目的解围，那我们可以很容易的去夺回球权。球权回到了我们手上，那我们就可以反过来再次发起进攻。”

    “其实，通过上赛季末尾的比赛，我也能看出来一点门道，史密斯和维杜卡通过不停的跑动和压迫，迫使对方出现出球失误的现象倒是出现过多次。”

    “光靠前锋来抢我觉得不够，这赛季我改打433，三个前场，两个中前卫，两个边后卫都会加入到前场的高位逼抢当中去。”

    “啊~，这~，会不会被打反击，像阿森纳、曼联这样的球队完全可能通过高质量的反击来形成威胁。”

    “这肯定是一个循序渐进的过程，要慢慢来、一步步来。”李乔治也不是想一口气吃成一个胖子。

    “没错，上赛季我们完成了保级，这个赛季我觉得我们没必要把目标定的太高，毕竟这方面我们已经吃了大亏了。”基德还是老江湖。

    几年前，利兹联在英超和欧洲联赛取得了一定的成绩，由于管理层操之过急且对未来收入的预期过于乐观，利兹联在扩军带来的负债毁灭掉了他们在新世纪后得到长青的希望。

    所以基德会让这几个年轻人放低目标，一步一个脚印。

    卡斯帕笑出了声，说：“只要不降级，乔治就不可能被解雇；乔治只要不被解雇，我们就不会失业。对吧？”

    “那可说不准，万一布莱恩指望着乔治中途下课，他好接手主教练岗位呢。”麦基继续拿基德开玩笑。

    “你们两个臭小子。”

    “好了，我们再来看一下希腊的第二个进球......”

    李乔治又开始把自己的战术思想和刚才的比赛结合说了起来。


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