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    叶子好像不太认同这个观点，反驳道：“起点高的是那些名牌大学。我们上的这种三流大学，其实没什么意义，混个文凭罢了。”

    王虎和李婷婷颇有同感，纷纷就此话题开启了讨论。末了，又回到王正这里来，王虎问道：“小正，你们公司有多少应届毕业生，我们这种院校的学历有用吗？”

    “公司一共就四十来人，应届毕业生有十来个吧好像。”王正回忆了一下，又道：“学历是一块敲门砖。比较现实的问题是，同一个岗位，没有学历的话你连面试的机会都没有。但是不管哪类大学，只要有学历起码还能进面试环节。”

    “越大的公司，对员工的选择面越广，也越严格。毕竟没道理放着重点院校毕业的人才不要，偏偏就要那些高中生，对吧。”

    “你们虽然不是什么重点，而且将来90%的概率都不会顺利找到专业对口的工作。不过这不是不学的理由，知识是给自己增光添彩的，跟旁人都没啥关系。”

    “企业不会因为你是重点大学就一定会要，也不会因为你是三流大学就一定不要。机会是均等的，所以企业的人力部门就只能看知识储备了。”

    王正说的有些深入，但确实浅出。

    这些话其实是说给王虎听的，俩人是发小，像这种谈话机会真的不多。王正当然也不会站在自己的立场上去说教王虎，能凑上这样的机会，就多说几句。

    叶子想了一下又问道：“那你觉得排除专业本身，哪些知识对以后工作更有利呢？”

    “计算机、英语，这两门是很必要的。”王正详细的解释道：“计算机是以后办公的必需品，熟练的操作和使用office等办公软件是必备技能。英语能增加你的机会，而且不占成本——一些公司有涉外需求，懂英语的话机会更多一些。”

    “其次就是找时间借一些工商管理、行政管理专业的课本儿，不用认真学，通读两遍就可以。将来工作上遇到问题，起码能知道是哪里出了问题。”

    “再次是法律，根据自己的兴趣挑着翻翻看看，要大概知道哪些事是错的，国家不让做。”

    “最后就是新闻。科技类的、人文类的还有时事类的，没事儿都看看。成本很低，但是很能开阔眼界。”

    三位大学生若有所思，王正知道他们一时半会儿想要转变思维还是挺难的——没有时间的磨炼，他也说不出来这些东西。

    吃完饭，王正去结账，一共是三千三，刷卡。

    王正没再把他们往学校送，给他们打了个车又付了一百块钱，主要是马上到月底了，怕王虎尴尬。

    王虎也没觉得不好意思，兄弟嘛，没必要说那么多。

    打车回了酒店，没过多久，又收到一条短信：“到了。你新企鹅号是多少。”

    原本的企鹅号想不起来，王正干脆谎称丢了。
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