第3章 惊奇-《我能看到收益率》
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经过摸排筛选,大致初步了解了眼睛预知股票走势的使用规则。
首先自己名下的客户持股可以预知,其次团队经理梁雪名下的也行,队内其他同事但不共享分成的不行,估计是需要有直接利益关联,至于团队经理梁雪名下的为什么行,不知道。
不过不重要,无伤大雅。
还有,随便在大盘看个股没有反应,但公司分析师团队提供的每日诊股报告中推荐的几支股票,可以。
本来公司就不允许随便给客户推荐股票,要基于每日诊股报告。
看来金手指得遵循公司规则在框架内才能有效,不能违禁违规。
所以相对来说,没限制。
“龙哥,龙哥…”
突然,一道声音炸响。
却是旁边同事见张龙一副眼睛冒光又口水直流的样子不禁有点渗人,看个盘跟看到美女似的,魔怔了?
嘶,失恋好吓人,伤神。
……
“胃口不错嘛。”
在盛鑫,张龙没几个朋友,沉默寡言的性格加上最近失恋,负二层大厦公共食堂基本都是一个人吃饭。
梁雪,偶尔会凑个桌。
“还行。”
张龙微微一笑。
梁雪大多时候是与其她经理一起吃,而且尽管两人一年半同事其实关系也就那样,最开始张龙也不是跟梁雪一个团队,入职半年后原队解散,这才调入了梁雪团队,一直呆到现在。
剩着剩着,成了主管。
年初公司调整团队管理模式,增设主管专项协助团队客户交易,张龙的性格很适合走分析师路线,在梁雪的推荐下当了主管,关系才相对友好。
而团队主管其实也就名头好听点,基本工资与普通员工一样,所以没什么实质价值,没佣金就没分成。
干拿底薪,每月吃土。
“互相加油。”
梁雪眨了眨眼睛,没多说什么但含义很明显,本月业绩如果倒数,估计两人都得走人,就算调职能去其它部门也没什么发展,离职改行不客气。
市场寒冬,各公司都一样,能撑到牛市就能迎来事业更近一步,届时公司扩充他们这种管理层,起飞。
如果离职再找其它公司,牛市来临还处于基础员工位置,腚疼。
所以,必须雄起。
看到张龙今天上班精神面貌跟换了一个人似的,梁雪其实很开心,至少不再是以前的消极懈怠,一副爱谁谁随时离职跑路的模样,有干劲不错。
齐心协力,共渡难关。
……
“嘶,真的试探了。”
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