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    在和雪莉·兰辛见面的第二天，通过猎头公司，林百诚和迈克尔·艾斯纳见了一面。

    这次，林百诚同样是带着伊莎贝拉前往。

    对电影公司未来的展望，以及公司初始的5000万美元投入，管理层10%的期权奖励，这些林百诚都对迈克尔·艾斯纳说了。

    在待遇方面，迈克尔·艾斯纳倒是没说什么，不过在公司的管理权方面，他却是要求了更多。像是人事任免方面，部门主管以下他拥有自行决定去留的权利，也就是说不用事先同林百诚打招呼就可以让某人滚蛋；财务方面，500万美元以下的资金用途可以自行决定，只要不损害到公司的利益。

    类似的要求不止这两个，总结起来无非就是要给他更大的管理权。当然了，漫天要价，自然可以落地还钱，这些肯定可以谈，管理权可以进行一定的限制。

    虽然迈克尔·艾斯纳表示只要愿意给他更大的管理权，他就愿意加入林百诚的电影公司，但林百诚却没有马上给他答复，而是表示要再考虑考虑。

    在迈克尔·艾斯纳先行离开的时候，林百诚和伊莎贝拉两人却是没有马上离开。

    林百诚对伊莎贝拉问道：“贝拉，对于迈克尔·艾斯纳这个人，你怎么看？”

    伊莎贝拉分析道：“这个人对权利的掌控欲很强，虽然boss您事业不少，电影公司可能不会经常过问，相关权利也会下方，但正是因为这样，反而不宜任命这人为电影公司的总裁。本身这人的掌控欲就很强，您再少有管理，谁也不敢保证他会不会暗中逾越规则，做出一些损害公司和您利益的事来。”

    “看来我们想到一起了。”

    林百诚不由点了点头，在有其它选择的情况下，迈克尔·艾斯纳的这些缺点在他眼中就放大了，因此迈克尔·艾斯纳被排除了。

    “贝拉，你和雪莉·兰辛保持好联系，要是她在三天内还没有做出决定的话，你告诉我一声，我再找别的人选。”

    “是，boss！”

    伊莎贝拉应了声。
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