第(2/3)页 “糊涂!”梁昌发一拍桌子,“谁敢下这样的命令?现在全国都在搞改革开放,全国一盘棋,我们临州市更是南方大市,市里面招商引资还来不及呢,要是用你的办法,企业都吓跑了,平时也不读书不看报,我看你真是老糊涂了。” 此时周华强开口了,“区长,我看现在唯一的‘办法就是找金龙公司,他们也说了,希望收获双峰,这个办法不知能不能行!” 梁昌发一听微微点头,“收购是一个好办法,前两年哇哈哈不就是买了食品厂吗?现在哇哈哈做的越来越大,这就是企业改革的功效,事实证明,有些企业不改革就得死,只有浴火重生才能焕发新机。” 不用说了,梁昌发直接表明态度。 可陈长庚立刻着急道,“区长,企业收购可是大事,金龙公司可不是善茬,一旦和他们谈,那厂子里这些职工到最后恐怕剩不了多少,当年哇哈哈收购食品厂时,可是近千职工没了工作呀!” 不得不说,陈长庚虽然能力不行,但对职工很好,处处想着他们。 梁昌发叹气道:“那又能怎么办?总比什么也不做强,华强,你准备一下,然后和体改委盖主任一起去趟沈城,见见金龙公司的负责人………对了,听说金龙公司的负责人是个小孩,谁知道他?” 周华强马上回答:“区长,我打听过,金龙公司的负责人的确是个小孩,叫什么林云,今年好像才十七八岁,这个小孩很厉害,带领金龙公司在一年内就从一家街道办企业发展成现在的规模,是个了不起的人。” “林云?十七八岁?年纪太小了,是不是有什么背景呀?”梁昌发觉得有些不可思议,一个十七八岁小孩子能干成这么大的事? 周华强显然对金龙公司有一些了解,接着回答道:“林云这个小孩子没什么背景,父亲原来承包了一个街道办面粉厂,生产方便面,一年产量不过十万袋,马上就要破产了,结果他儿子林云接手,也不知道用什么办法让企业起死回生。” 梁昌发赞许的点了点头,指着陈长庚道:“老陈,什么叫做知己知彼,百战百胜?你连对手最基本的信息都不掌握,怎么和人家竞争,你呀!老了,不适应这个时代了。 这样吧,你最近就赶紧退休,国家都说了,现在要大力扶持年轻干部,因为他们有闯劲,有能力,眼界也开阔,人家十七八岁的小孩子能干出这么大的事业,华强今年也就三十几岁吧,我看可以接替你工作,也该让年轻人上去了,因为时代不同了!” 梁昌发一句话,在双峰厂勤勤恳恳干了近四十年的陈长庚正式退休。 其实梁昌发这是保护陈长庚,做为区里的一把手,他最了解当前的政策,对国有企业来说,规模小企业如果赚钱还可以暂时维持现状,如果亏损严重,省里包括市一级提倡进行改革,再加上临州市开放程度要比北方块的多,改革的步伐逐渐加速,像双峰厂这种企业都在改革范围内。 第(2/3)页