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    买断工龄整个过程当中，完全就秉承自愿的原则，当然，厂里面也下发了通知，不进行买断工龄的话，未来可能会对工作岗位进行调整。

    会分流到其他厂里面上班。

    实施了买断工龄的人，有一千多人。

    算不上多，也算不上少。

    这事结束之后，厂里面开始和每一个人进行谈话。

    谈话并非目的，目的在于通过谈话来刷掉一些不适合在星海特钢待的人。

    技术性的人才被单独的进行划分建档，然后对这些人进行定级。

    技术定级的重要性，所有人都清楚，这关系着未来的工资收入。

    当然了，这个定级只能够算初步定级，之后会进行调整。

    实力没有达到，那么自然会进行降级的。

    表现优秀的人，自然能够升级。

    对工厂里面偷奸耍滑的人，星海特钢也没有任何的心慈手软，直接的做了开除处理。

    这些人，留着做什么呢？

    下崽崽吗？

    一家工厂里面，这类人的存在，就是对别人的不公平。

    “现在厂里面，恢复生产了吧？”韩松林轻轻的抿着茶，目光在陈栋的头上看了眼，短短一个月的时间，陈栋本是满头乌黑的头发，现在已经白了不少。

    这段时间，对于陈栋来说，日子可特别的不好过。

    得要配合集团的雷霆手段，一边还得要安抚厂里的工人。

    陈栋：“已经恢复了一个炉子的生产，今天晚上的时候，就能够出钢。接下来一周时间，全厂的生产，都能够恢复。”

    恢复生产什么的，并不算太难的事情。

    厂里面走了不少人，可留下的人更多。

    特别厂里的生产体系，并没有遭到破坏。

    即使生产上有人走了，陈栋也很快的就将人重新给安排上。

    犹豫良久，陈栋说道：“老板，现在我们越是生产，亏损就会越多……”

    生产得越多，亏损就越多！

    很尴尬不是。
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