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    这就和我国政治体系和欧美政治体系一样，一个可以对更长远目标制定详细的计划，不需要为一时得失而担心或者乱了分寸。

    另一个就必须要在短期内做出效果，需要给民众一个好的交代，而长期计划往往就无法让民众看到立竿见影的效果，弄不好也就将自己的执政地位给丢了。

    也就是说，这种一体化自主经营模式，虽然在成本投入上面比较大，资本不足的情况下，扩展速度会非常慢，无法短期内形成规模效应。

    但是如果在资本充足的情况下，这种经营模式却能够非常好的规避轻资产经营模式的弊端，同时还兼顾重资产经营的优势。

    像商通贸易公司，就是凭借着这一点，在零售市场，将各个对手是打的闻风丧胆，只要有他们进入的地方，竞争对手都要心里发颤。

    没有办法，任谁都无法面对他们的死磕，有的地方，价格战会持续一整年，只要是说得过去的节日，都会低价促销，如果没有节日，就是创造理由也要促销。

    而且促销价格也非常有分寸，就是基本上控制在竞争对手的成本线之下，由于他们的物业都是自有的，这就造成自己还能够微薄获利，竞争对手却是持续流血。

    相比起零售领域的残酷性，院线公司就要好很多，大部分院线公司的院线都会错开经营，避免无谓的竞争。

    但是总有一些人不开眼，觉得自己的头比较铁，这就需要香港时光院线公司教做人了，直接就是打折促销，让对不得不跟上，不跟上就没人，跟上就亏本。

    如果对方资本雄厚，那就继续促销，直到对方抗不下去为止，不过这种愣头青毕竟是少数，觉得有点资本就可以天不怕地不怕。

    而那些稍微聪明点的，就会通过遍布全球的香港时光院线的影院，知道这家公司的实力，轻易不会捋虎须，能够规避就规避，尽量减少直接竞争。

    这就造成香港时光院线公司的经营一直是顺风顺水，各个利益方面都没有太大的冲突，营业收入也是节节攀升，收回成本也是指日可待。

    特别是上一年开始，国际上的电影公司，拍摄3d特效电影已经成为一种潮流。

    但凡有点实力的电影公司，都会筹备自己的特效电影，期望从热火烹油的3d电影市场上面，获取一份蛋糕。

    就连青柠娱乐公司都没有例外，作为3d特效电影第一的公司，当然不会让竞争对手赶超自己，一年时间就发布了5部3d特效电影，比前一年增加了3部。

    最重要的是，这5部3d特效电影都获得了巨大的成功，票房收入都非常可观，这进一步让外界认为，未来是3d特效电影的天下。

    而青柠娱乐公司公布的下一年度拍摄计划，更是佐证了他们的猜测，根据青柠娱乐公司披露的拍摄计划，在1986年里面，会拍摄8部3d特效大片。

    在这个年代，一家公司就拍摄8部这种电影，是非常恐怖的，要知道，这种电影动不动就需要花费上亿元的制作费用。

    虽然国内的电影制作成本要低得多，主要是演员的酬劳没有欧美国家那么夸张，青柠娱乐公司目前采用的是合同制，和正常的公司管理制度差不多。

    当然娱乐公司和一般的公司毕竟还是不一样的，现在青柠娱乐公司除了在合同制的情况下，也引入了拍摄奖励制度，让明星具有更大的收入。

    虽然相对于普通职员和工人来说，收入提高了很多，但是并不会太离谱，在国内虽然收入不错，但是在国际上面，却是不值一提。

    这是青柠娱乐公司有意为之的，前世的明星制度，对我国的影视娱乐行业带来了很大的弊端，除了头部明星大赚特赚外，其他人员的收入就显得微不足道了。

    而且明星片酬占据的成本太大，会造成影片其他方面的成本大幅度压缩，拍出来的影视作品实在是一言难尽，感觉就是敷衍观众。

    当然，青柠娱乐公司能够维持这个体系，主要还是他们在国内一家独大，处于市场支配地位，具有制定行业规则的能力。

    现在的影视明星还没有被资本主义的纸醉金迷给迷花了眼，还是受到传统观念的束缚，对于青柠娱乐公司的忠诚度还是比较高的。
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