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    以前和自己在一起时，明明多腼腆话少的一个人啊，怎么如今当起老板来，不仅能说会道，而且句句深入人心的呢。

    莫非他有天生的商业头脑？

    吴牧的话在继续，“今天呢，是我们天安公司的第一次正式会议，也是涉及到战略转型的关键会议。”

    “那么首先，由于有新同事的加入，我们先挨个做下自我介绍。”

    于是从萧晨雨开始，众人一一做起了自我介绍。

    吴牧这下也对新来的两位全职员工，有了基本的了解。

    “李军，28岁，在联想公司从事市场推广5年，很荣幸加盟天安公司，和吴总一起，见证天安公司的成长。”

    “我叫章见才，30岁，之前在福中电脑从事产品推广工作8年，很高兴来到天安，很高兴认识大家。”

    联想公司过来的李军，是个长脸短衬头的眼镜男，那气质和刘道比起来，多了几分成熟。

    相比之下，福中电脑过来的章见才更偏内敛一些，言语之间很保守。

    一通自我介绍，到王兮若结束，正好是下午两点钟了。

    话语权重新回到手里，吴牧开门见山地道：“下面我重点讲一下，后续天安电脑的市场营销和产品发展战略！”

    众人立即翻开小本本，开始准备记录。

    “第一，公司决定后续产品全面转向代工生产，确保产品质量和品控稳定。为此，成立技术工程部，由王亮和詹家友出任经理和副经理。”

    “第二，公司从高校市场起家，发展至今，一直持续不断地产生订单。公司决定成立高校市场营销部，周柏东出任金陵高校部经理，王兮若出任中海高校部经理。”

    “第三，在做精做深高校市场的基础上，成立渠道拓展部。由李军出任北方大区拓展部经理，目标中关村并辐射周边；由章见才出任南方大区拓展部经理，目标朱江路并辐射周边。”

    ……

    “最后，在民用市场以外，政府机构、高校组织的采购需求也是一大方向。该方向由我主管，王兮若配合……”

    一系列的任命，让众人精神一振。

    就连萧晨雨和程光，也得到了行政部经理，和客服部经理的头衔。

    甜枣撒完了。

    吴牧紧接着祭出了大棒。

    “公司未来一个月的目标是，实现在没有大批网吧订单的前提下，保住月销5000台的基本线，争取问鼎8000台。”

    “至于2001年的总目标是15万台，并且进军商用电脑市场！”

    “让我们在风口浪尖上再度起航，未来在你们手中。”
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