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    “你说的哈！”

    “保证，一定。”

    “那行，今天是什么风把你给吹来慰问我们了。”

    苏启面色正了正“是这样的，道长，你们这里有没有一个叫毕升的人？”

    丘处基内心无比哀叹了声，无奈的望着苏启“有这么个人，他是负责我们家教老师管理这块的。”

    “上面所有兼职的家教老师都是他在负责管理。包括投诉建议这块也是他在负责。怎么突然问题他来了？”

    苏启面色凝重了下来，负责投诉这块，就说明对方非常了解网站的漏洞在哪里。

    这漏洞讲的不是软件漏洞，而是公司制度之下所产生的怨气。

    他管理所有家教老师资源，也非常容易煽动这些家教老师的情绪。

    因为公司制度不可能做到百分之一百的公平。

    想了下说“暂时把这个人放在另外一个板块观察，不要引起他的注意，当然了，可以增加他的工资，职位也可以给他提升一级。”

    “不过不能让他再碰投诉这块了，等到接手那块的人能够挑大梁后，这个人立马就开除！”

    丘处基一愣“能告诉我到底发生什么事情了吗？”

    “这个人以前也是我们学生会的，为人一直比较老实本分啊。”

    苏启说“我一走进来就知道这个网站管理漏洞在哪里了。”

    “你办公桌上面的这些资料是什么？”

    丘处基不解“都是各地神情助学金的学生资料，这涉及到网站的支出问题，我不放心别人来做，只有自己亲自查看了。”

    “你看看那一堆，全部都是核实的谎报信息，每天基本都会有这种学生当我们是傻子骗钱，实际上拿着钱去买手机之类的。”

    苏启点了点头“这种事情确实无法杜绝，利益之下，总有人会有侥幸心理。”

    “但道长，你是这个网站的ceo，这些事情你完全可以成立一个小组来做，根本不用耗费太多的心神。”

    “一个管理者如果被杂事缠身，无暇分身管理下面的人，团队里必然会出现蛀虫！”

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