第一百一十三章 福利-《神奇城市制造商》


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    “让他们村里人的人进行管理,只要管理恰当,其实还是非常不错的。”

    “而且,为了有效的管理,我计划是在德川县或者是在咱们德雨市区那边在建立一个总部,以后所有生产包括养殖等基地的视频在那边可以直接查看,然后这个基地总部才是他们的主管领导,然后在设定一系列的奖惩措施,用一系列的福利拴住这些底层管理,让他们不至于以后真惹是生非。”

    王雪所说的监控,并不是赵小乐之前说的可以在餐厅查看的监控,不过两者大致意思是差不多的。

    “可以。”

    赵小乐点了点头,对王雪的话表示认同,道:“这个计划你可以尽快的步入正题,对资金进行预算。”

    “只不过,视频总部的话,肯定是不能设置在咱们集团总部这边的。”

    赵小乐这话不错,集团总部这边看似空间很大,可一旦集团继续扩张,空间甚至还不够用的。

    甚至,在赵小乐估算,如果以后集团真正发展壮大了,他都想过干脆在换一个总部,当然,这都是后话了。

    “行,这事我回去就安排。”

    王雪点头,毕竟这是动用资金的事情,而对于现在的雨润集团而言,这事情虽然不算是大事,可也不算是小事,肯定是要让赵小乐知道的。

    “到时候餐厅那边的视频,也可以由这个视频监控总部直接转接和调换……。”

    王雪又继续开口,她心里是有一整套完美计划的,绝对不可能视频总部那边就单独一个监控的功能。

    赵小乐微微点头,听着王雪的汇报,这就是当老板的好处,很多事情下面的管理层就会去考虑,他只需要做出决定和判断就行,这也算是另一种程度的集思广益了。

    当然,也有那些管理层只知道听命行事,但是,这种管理层的能力恐怕是有限的,因为大公司的管理层,必须要学会考虑一些对公司有利的事情,而不是什么事都只听命令,真要是这样的话,还叫什么管理层?

    “咱们这些大棚里的蔬菜现在菜苗已经全部出来了,年前应该能采摘一两轮……。”
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