第二百四十四章 团队利益分配原则-《我成了富一代》


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    叶风拍拍手掌,爽朗地笑说:“最后,告诉大家我们项目的利益分配。”

    这句话,顿时引起了所有人的兴致。纷纷竖耳倾听。

    “项目预计投资800-1000万美元,持续一年。其中200万美元作为软件开发、硬件购买等费用,100万美元作为团队运营费用。用于交易投资的资金至少500万美元起步,由杨所在的布朗银行配资,加2-10倍杠杆。”

    “项目扣除成本的盈利,70%归投资人所有,30%由团队所有人分配。每人分配的权重,由团队所有人大会共同决定,具体数值由每人在团队中的贡献度决定。分配盈利的时间,为季度一次。如果项目运作良好,收益不错,团队中的人员,有优先投资权。但每人不能超过项目总资金的10%。”

    “这些条款,都会写进合同里。大家的权益受到美国法律的保护。”

    “哇~~哇~~”

    听到投入这么大。

    莫少名、俞晚舟、汪艳都掩口惊呼。

    按现在的汇率,最高1000万美元,那就是8000万人民币。

    叶风这是把全部身家压上了啊。

    也是,美国的消费多高啊,这么多人的工资得多少钱?要使用布朗银行的大客户专用线路,这得多少钱?

    他们当然知道,这100万运营费用,80%都是花在这几个美国人身上。他们别看人多,加起来的薪酬,可能还没有凯里一个人多。

    这就是现实。

    他们不怪叶风,反而要感谢叶风给他们这个学习的机会。何况,就算这样,他们的收入也比国内高出不少了。

    只是,投入这么多,这叶风的压力,真是太大了。

    美方人士,只是微惊而已。

    在华尔街,这点资金,并不算多。

    估计只是一点小小的浪花而已。

    可是叶风能拿出30%的盈利分配到团队,他们不禁为叶风的大手笔感到赞叹。

    其中最惊讶的,还是可儿。

    去年,她和叶风去广源饮品站台。
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